24. června 2025 Články

Bezpečně za klienty i zpět domů. Pracovníci Oblastní charity Třebíč trénovali krizové situace za volantem

Terénní sociální pracovníci a pracovnice Oblastní charity Třebíč absolvovali výcvik bezpečné jízdy na Polygonu v Jihlavě. Projekt, který vznikl díky podpoře Nadace ČEZ, měl jediný cíl – zajistit, aby lidé, kteří denně vyrážejí do terénu za klienty, dokázali zvládnout i náročné a krizové situace za volantem s jistotou a rozvahou.

„Naši zaměstnanci často ujedou i více než 100 kilometrů denně, za každého počasí, v létě i v zimě, někdy brzy ráno nebo pozdě večer. Služby poskytujeme po celém okrese i v odlehlejších lokalitách, a tak je bezpečné řízení naprosto klíčové. Nestačí jen dobré auto – potřebujete i dobrý odhad a klid v hlavě. A právě ten pomáhá tento kurz získat,“ popisuje důvody k organizaci výcviku vedení Charity.

Na Polygonu si účastníci vyzkoušeli jízdu na kluzké ploše se smykovou deskou i bez ní, průjezdy zatáčkami do kopce i z kopce, jízdu po vodní ploše s kluzkým dnem nebo zvládání nečekaných situací na velké asfaltové ploše s různými druhy povrchů. Pod vedením zkušeného instruktora Antonína Musila z 1. soukromé autoškoly v Jihlavě si tak více než 80 zaměstnanců prošlo výcvikem, který může rozhodnout o tom, jestli člověk bezpečně dojede ke klientovi – a večer domů za rodinou.

Oblastní charita Třebíč poskytuje široké spektrum sociálních služeb – od azylových domů, přes denní stacionáře, ranou péči o děti s postižením, terénní služby pro osoby ve složitých životních situacích až po sociální rehabilitace. Každoročně pečuje o více než 5 000 klientů. A jejich počet roste – stejně jako počet kilometrů, které musí její pracovníci denně urazit.

„Pokud náš pracovník kvůli stresu z cesty nebo nehodě nedorazí, nebo dorazí rozhozený, ovlivní to i samotný kontakt s klientem. A přitom právě vzájemná důvěra a klidný přístup jsou pro naši práci zásadní. Proto jsme rádi, že jsme díky Nadaci ČEZ mohli tenhle kurz zrealizovat,“ doplňuje vedení charity.

Projekt Bezpečné jízdy je tak dalším krokem k tomu, aby zaměstnanci mohli svoji práci vykonávat dobře, odpovědně – a s vědomím, že o jejich bezpečí je postaráno.